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关于产检假的新规定 产检假国家规定2018

导读: 孕妇不单是小家庭的重点保护对象,而且更是受国家保护的特殊人群之一。现在公司给予员工的福利待遇是越来越好,就连孕妇产检也是有假期的,产检假是为了让怀孕的妈妈们能够按时进行产检的一种特殊假期,凡是

孕妇不单是小家庭的重点保护对象,而且更是受国家保护的特殊人群之一。现在公司给予员工的福利待遇是越来越好,就连孕妇产检也是有假期的,产检假是为了让怀孕的妈妈们能够按时进行产检的一种特殊假期,凡是怀孕的妈妈们都可以享受,不过具体的产检时间及享有的天数,不同地方可能有稍许的差异。

并且国家对于产检假也是有明文规定的,那么,2018关于产检假的规定是怎样的,想必这一点有很多孕妈妈都不是很清楚的。关于2018年产检假国家新规定的内容,我们将在下文中一一为大家讲解,还等什么,一起去了解吧。

2018年产检假国家规定

《新劳动法》规定:

怀孕第1—6个月,可享受1天假期,用于妊娠确认,申请生育指标,以及生产培训等。

怀孕第6和第7个月,每个月可享受1天假期。

怀孕第8个月,可享受2天假期。

怀孕9个月以上,可享受4天假期,但其中2天已包括在预产假中。

接下来,我们会讲解产检假如何计算,要不要开证明,以及产检假是否有次数规定的那些知识。

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